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용어자료

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통상임금(ordinary wage)

등록일 : 2014-01-27

근로자에게 정기적, 일률적으로 주는 시간급, 일급, 주급, 월급 또는 도급 금액이다. 휴일·야근·잔업 등 수당을 산정하는 데 기초가 된다. 2013년 12월 18일 대법원은 통상임금이 근로의 대가이면서 정기성·일률성·고정성이 있어야 한다고 판결했다. 통상임금이 많아지면 1차적으로 각종 수당이 증가하고 2차적으로 퇴직금 등이 늘어난다

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