전국 공공직업안정소에 신청된 구직자수에 대한 구인수의 비율. 통계의 계측 방법은 전전월(60일간)부터의 총구직수(유효구직자수)를 분모로 취하고 동기간의 구인수(유효구인수)를 분자로서 계산한다. 1배 이상이 되면 구인이 구직을 상회하는 것이 된다. 유효구인 배율에 대해 당월말의 신규 구직자수와 신규 구인수의 비율을 「신규구인배율」이라 한다. 외국의 경우 월간 구직자수와 구인수의 비율을 유효구인 배율로 산정하기도 한다. 유효구인배율 = 월간 유효구인수/월간 유효구직자수